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沃伦·巴菲特(Warren Buffett):“企业面临的最大风险是糟糕的领导才能”

FX-ECN外汇交易分析:“选择错误的领导者是企业的头号风险。” 巴菲特说,这是他在经营伯克希尔·哈撒韦投资帝国5年后学到的东西,该帝国看到了许多公司倒闭,从纺织工厂到百货商店。所有这些公司的共同点是选择领导能力很差。
 
“您找到负责业务的男人或女人。他们具有良好的沟通能力,董事会喜欢他们。他们不知道自己在做什么,但他们擅长炫耀。就是这样。最大的风险是”,这位90岁的亿万富翁进行了分析。

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沃伦·巴菲特(Warren Buffett)最近在伯克希尔·哈撒韦(Berkshire)的年度股东大会上分享了这一点,紧随他的朋友和长期合作者-97岁的查理·芒格(Charlie Munger),他被认为是他的“得力助手”。
 
据《华尔街日报》报道,两位亿万富翁都经常利用伯克希尔·哈撒韦的股东大会来批评这家公司,以及the肿和不必要的官僚主义。
 
巴菲特说,他目前是20家企业的董事会成员,并特别强调了选择错误首席执行官的后果。
 
巴菲特说:“它发生了不止一次。有时这是一个非常糟糕的问题,很难解决。然后岁月流逝。”
 
这位亿万富翁还嘲笑首席执行官,他认为首席执行官过于依赖分析师或投资者,以致他们与现实关系不大。
 
亿万富翁沃伦·巴菲特(Warren Buffett)一再强调公司治理质量的重要性。他认为,这是确定公司股票是否值得投资的关键因素。
 
在1994年的股东大会上,沃伦·巴菲特曾经说过,有可能基于两个因素来评估治理的质量。首先是看他们如何通过过去的工作来管理业务。第二个是看他们如何随着时间分配资本。
 
“有必要根据该经理在整个行业内的领导地位,来了解该经理的经营方式。看他们的表现,看他们的表现如何。接管公司时的表现如何。行业中正在发生这种情况。”亿万富翁巴菲特强调说。
 
此外,巴菲特还表示,关注领导者过去如何对待股东也很重要。
 
“您需要找出经理如何与企业主(股东)打交道。仔细阅读委托书,看看他们对自己的看法以及如何对待股东。糟糕的经理是不关心股东的人。两者常常齐头并进,”这位传奇投资者指出。
 
经过很多猜测,在今年的伯克希尔哈撒韦股东大会上,沃伦·巴菲特退休后正式确认了他的继任者来经营这家公司。那就是现年58岁的伯克希尔(Berkshire)非保险投资副总裁葛雷格(Greg Abel)。
 
亿万富翁沃伦·巴菲特(Warren Buffett)说:“如果伯克希尔·哈撒韦公司的董事们同意我今晚离开公司,明天早上接任的人将是格雷格·阿贝尔。“伯克希尔需要一个“经过通用程序设计”的人,以便能够识别和避免严重的风险,包括以前从未遇到过的风险。”
 
 
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